отпуск папе
РазноеУ меня такой вопрос полагается ли моему мужу мини отпуск(5 или 7 дней) на работе в связи с рождением ребенка? Я где то слышала, но на работе мужу сказали ничего не полагается(((((((((((((
![](https://style.imgbb.ru/st/img/user_avatar.png)
innuendo
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РФ. Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы: участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году; работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году; родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, - до 14 календарных дней в году; работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году; работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней; в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами либо коллективным договором.
10.03.2011
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/e/9/8/e980e8f0d8710fcb09ea429c41cea086.jpg)
Алина
Полагается административный до 5 дней (ст. 128 ТК РФ), а также оплачиваемый "По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя" (ст. 123 ТК РФ)
19.10.2009
Ответить
![](https://062013.imgbb.ru/navatar/1/10690/188e2dbb62e7af422620a43ba4802a9d.jpg)
![](https://cdn3.imgbb.ru/navatar/1/19730/201803/dc4e7bc50b89f66a4dab36bb2b82535d.jpg)
♥Lady GaLka♥
Натусь, это видать смотря в какой организации, у нас полагается 5 дней, и всего 1 день из этих пяти оплачиваемый, мы на железной дороге работаем, и я и муж..
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn3.imgbb.ru/navatar/4/43528/201601/19a1fd58104514fd80550e4ed0827bf3.jpg)
Елена
По закону полагается 5 дней, но...это, видимо, на усмотрение работодателя.
http://www.trudprava.ru/index.php?id=1502
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
![](https://cdn3.imgbb.ru/navatar/4/43528/201601/19a1fd58104514fd80550e4ed0827bf3.jpg)
Елена
Но ведь полагается! ))) Наталия, кстати, про ОПЛАЧИВАЕМЫЙ и не спрашивала...
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
![](https://cdn3.imgbb.ru/navatar/4/43528/201601/19a1fd58104514fd80550e4ed0827bf3.jpg)
Елена
Трудовой кодекс определяет категории работников и случаи, в которых работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы
5. работникам при рождении у них ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников – до 5 календарных дней
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
Ольга
Ну у нас КЗОТ многое определяет и оставляет кучу лазеек для работодателя) Я щас прям в него залезу посмотрю)
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
Ольга
Залезла. Нет у нас в КЗОТе такой статьи. Есть статья о предоставлении отпуска за свой счёт по семейным обстоятельствам, но с разрешения руководителя. Или если есть местные Законы, Указы или Предписания. То есть гипотетически руководитель может такой отпуск и не дать.
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn1.imgbb.ru/navatar/3_new/31094/202004/366150ef3fb2804ccb6ce83ebd075b7e.jpg)
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
![](https://style.imgbb.ru/img6/f/5/f/f5fc14570e1accf38ac5f90c5a5985b9.jpg)
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
![](https://cdn.imgbb.ru/a/b/8/ab85fed21dc5b53d2a6e05cac2afd71f.gif)
Ольга
Полагается отпуск по уходу за ребёнком маме или папе. А про отпуск в связи с рождением ребёнка я никогда не слышала. Почему он должен быть?
15.10.2009
Ответить
![](https://062013.imgbb.ru/navatar/2/24928/68315148a44692cae64b0bfbec00a510.jpg)
![](https://style.imgbb.ru/st/img/user_avatar.png)
Борисов Андрей
Любой родственник может взять отпуск по уходу за ребенком. Но только один из родственников, т.е. Вы и муж не можете взять этот отпуск.
15.10.2009
Ответить
![](https://cdn.imgbb.ru/6/3/1/6311866147d81f6f0799481f2b0b8a32.jpg)
Наталия
Статья 128 трудового кодекса РФ найдите в поисковике и почитайте чем кзот листать,там черным по белому все написано обязаны предоставить 5 неоплачиваемых дня,после писменного заявления,и последующим предоставлением свидительства о рождении![](https://www.babyblog.ru/new_style130/tiny_mce/plugins/emotions/img/big-2/super_smilies001.gif)
![](https://www.babyblog.ru/new_style130/tiny_mce/plugins/emotions/img/big-2/super_smilies001.gif)
05.07.2012
Ответить
![](https://style.imgbb.ru/st/img/user_avatar.png)