Индексация выплат по уходу за ребенком

Относительно пособия по уходу за ребенком в 2024 году. Получилась несправедливая ситуация по отношению к детям, отпуск по уходу за которыми начался во второй половине 2023 года. Если у мамы до выхода в отпуск по БиР был хороший доход, то по старым правилам она могла бы в 2024 году прервать отпуск по уходу хоть на 1 день, потом уйти снова и ей бы пересчитали пособие исходя из заработка в 2022 и 2023 годах с учётом нового максимального ограничения в ~49 тыс. руб. Таким образом вместо максимальных ~33 тыс. она с 2024 года получала бы ~49 тыс. (или на сколько заработала). Теперь же пособие до 1,5 лет выплачивают даже если выходишь на работу на полный день и пересчёт даже после прерывания отпуска по уходу не делают. Думала, что есть обходной вариант: прервать отпуск по уходу и одновременно оформить его на другого члена семьи, выйти на работу на несколько дней. А затем провести такую же процедуру назад с тем, кто оформил отпуск по уходу, маме написать новое заявление на отпуск по уходу, для которого расчёт уже сделают исходя из 2022 и 2023 годов с учётом нового максимального ограничения. Но оказалось, что СФР даже в этом случае маме не будет делать перерасчёт (так сделали именно с этого года). Направила запрос президенту (http://letters.kremlin.ru/letters/send), в первый раз ответили, что перенаправили обращение в СФР, так как это к нему относится (официального ответа от СФР у меня на тот момент не было). Направила второе письмо президенту с ответом от СФР, после этого мой запрос перенаправили в Министерство труда и социальной защиты. От них пришёл ответ, что в случае, если начисленный размер пособия выше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребёнком, пособие индексации не подлежит. Направила третий запрос президенту с ответами от СФР и Мин. труда и соц. защиты. На этот раз обращение взяли в работу, обозначили срок рассмотрения, написав, что запрошены необходимые для объективного и всестороннего рассмотрения соответствующие документы и материалы. Пришло уведомление о ходе рассмотрения моего обращения. Позднее написали, что обращение направлено по принадлежности в Управление Президента Российской Федерации по работе с обращениями граждан и организаций. Советую тем, кто столкнулся с аналогичной ситуацией также направлять обращения президенту: http://letters.kremlin.ru/letters/send Не просто так 2024 год президент объявил годом семьи, очень надеюсь, что новые пособия по уходу сделают доступными на детей, родившихся в 2023 году. Также другая девушка создала петицию по этой ситуации: https://chng.it/mg8W2F8Lmn Прошу подписать её и распространить. Эту тему мы обсуждаем подробно здесь: https://journal.tinkoff.ru/benefit-indexation/?utm_source=notice&utm_medium=mail#c1859931

По тк вы имеете право прервать отпуск до 1.5, выйти на работу и сразу оформить очередной отпуск (на 14 дней, или на любое количество дней, если вы уже были в отпуске за этот период), чтобы была возможность отказаться от пособия, тк одновременно в двух отпусках находиться нельзя, а с 2024г выход на работу не является причиной отменить вам пособие и отпуск по уходу. Вот я так хотела делать, но потом не стала, тк возни много, а пособие заканчивается уже в мае.

Правда? Вот же придурки 😤 *ушла читать…

Вот, я тоже сегодня об этом узнала. Сижу, думаю, как с бухгалтерией договориться