Год на Звезде
РаботаВ ноябре прошлого года я пришла работать на завод "ЗВЕЗДА" начальником отдела развития персонала. Год пролетел как один день. Я люблю свою работу, наверное, поэтому! Тут как-то все правильно сложилось!
Посидела, проанализировала итоги этого года.
Вот она - наша главная проходная и ворота на завод:
Через неделю после начала работы участвовала в первой конференции с новым бейджем - Елена-ЗВЕЗДА:
Наша дирекция по персоналу год назад была разбросана не только по разным этажам, но и по разным зданиям завода, что усложняло совместную работу. Наши кабинеты, расположенные до турникетов (снаружи завода) вообще ограничивали доступ к нам. Да и сами не отремонтированные кабинеты оставляли желать лучшего: косые рамы, забитые батареи, покрашенные мрачной краской бетонные стены. Первое время некогда было обращать на это внимание - загрузка была сумасшедшая. Но к Новому году задумалась и немного украсила свой кабинет:
И на проходной елку поставили:
Особой радостью для меня стало то, что к функциям нашей дирекции относятся и все корпоративные мероприятия. Так что с места в карьер занялась подготовкой к Новому году. На "Звезде" есть свой конференц-зал (или клуб как его тут называют) - но это тот же проект, что и все советские кинотеатры. Так что у нас 650 бархатных кресел амфитеатром и полноценная сцена (21 м) с системой кулис. И 3 этажа за сценой. Так что на украшения времени надо было много:
А на закупку подарков и призов предложенной мной беспроигрышной лотереи было потрачено несколько дней:
Для розыгрыша призов купила лототрон, для новогоднего торжества записали на видео загадки от детей сотрудников:
Новый год по мнению директоров удался. Так что выдохнула, пришла в себя на январских каникулах, и снова в бой. Очень не хватало корпоративных подарков. Теперь у нас с логотипом есть и ручки, и рулетки, и краски, и вымпелы, и часы:
И целый арсенал звездных кубков:
Началась в новом году аттестация сотрудников на соответствие занимаемой должности, которая ежедневно забирала у меня пол дня. А еще же организация всех видов обучения, практика, повышение квалификации, сотрудничество с учебными заведениями, резерв. Провели обучение более 500 сотрудников завода по охране труда.
И отчет-отчеты-отчеты. Февраль промчался незаметно. Даже первую операцию сделала как-то быстренько. Но еще начали комплексный тренинг по эмоциональному интеллекту для топ-менеджеров. А потом и для линейных менеджеров повторили его.
На 8 марта раздавала сотрудницам букеты роз:
Потом узнала про свой диагноз и на месяц улетела на диагностику в Израиль. Прилетела и окунулась в переезд дирекции, ремонт, заказ мебели, оснащение:
Теперь у нас есть 3 учебные аудитории - лекционный класс, компьютерный класс, зал тренингов и инструктажей:
Теперь все везде красиво. Презентационный зал (здесь мы проводим welcome-тренинги):
Коридор с информационными досками:
Рабочее место секретаря:
Информация везде:
И кроме комнаты приема пищи есть у нас теперь и полноценная кухня:
И удобные кабинеты:
Классы оснащены магнитно-маркерными досками, проекционными экранами, мультимедийными проекторами:
И в кабинетах руководителей есть белые доски (это моя):
Наши текущие дела и планы по-прежнему картирую (очень удобно - видна и очередность, и персоналии, и конкретные дела):
Информация оперативно обновляется:
В апреле провели субботник на заводе:
И начали большую экскурсионную программу:
Теперь у нас для экскурсантов есть и каски, и жилеты. И ссылка прямо на заводском сайте для записи. Показываем все производство. Есть у нас даже дизель в разрезе (действующий):
А потом начали отбирать абитуриентов для поступления на целевые места в морской технический университет (ГМТУ):
В этом году у нас бюджетные целевые места будут выделены Минпромторгом в Политехническом университете.
Еще у нас появился музей современной истории завода:
Экспонатов пока мало, в основном дипломы:
В мае отлично организовали День победы на заводе:
Были и мастер-классы для детей, и экскурсия, и концерт. Закончилось все полевой кухней.
В мае опять съездила в Израиль, сделала операцию, вернулась к новым свершениям прямо к своему дню рождения :)
Летом сделали выезд молодежи завода:
Выбрали Совет молодежи. И я смогла отдохнуть:
Еще я поменяла себе диван, и теперь у меня в комнате золотистое удобнейшее чудо:
Замена дивана повела к покупке 2 комплектов золотистых штор, тюля, ковра... Но это приятные хлопоты :)
Потом принялись за организацию на заводе базовой кафедры "Двигатели и механизмы" Политехнического университета. Ох, много и непросто пришлось потрудится. Но она теперь есть и я - заместитель заведующего этой базовой кафедры.
Для привлечения студентов старших курсов открыли в подразделениях Молодежные бюро.
Летом прошло несколько выставок, в которых завод принимал активное участие:
Наша молодежь съездила на форум "Инженеры будущего". А я занялась заказом корпоративной одежды. Появились у нас футболки, банданы, бейсболки, жилетки:
Сшили нам флисовые толстовки:
Теперь по моему эскизу делают и теплые куртки:
Еще успела сделать на заказ рыжие шоколадки со своей фотографией (и до сих пор еще раздаю их как "спасибо"):
Второй слет молодежи провели в веревочном городе:
Отличное командообразующее мероприятие:
С началом учебного года началось обучение группы кадрового резерва завода по Бережливому производству (2,5 млн. рублей...)
В сентябре было много мероприятий ко Дню машиностроителя:
Сначала семейная эстафета (в которой наша семья победила!):
Потом провели квест на заводе и о заводе:
Турнирная таблица:
Отличное мероприятие, которое обязательно будем тиражировать:
Был и конкурс профессионального мастерства для рабочих. Снимали про каждого участника ролик и потом устроили всем Минуту славы:
Конкурсы в фойе:
Ну, и сам торжественный вечер, конечно, был. Логотип из шариков сделали:
Рабочий и рабочая:
Огромное фойе с тоскливыми столбами:
Теперь они у нас не пустуют! Там фото рабочих и торжественных моментов:
А на Новый год будет экспозиция про празднование НГ в разных странах.
Я с мая стала рыжей в честь моего израильского чудо-врача :)) И купила себе рыжую куртку:
И рыжий ноутбук у меня есть, и рыжий планшет, и рыжий телефон, и вообще все аксессуары в кабинете рыжие :))
Для своевременного обеспечения подразделений рабочими дефицитных профессий организовала на заводе Школу молодого рабочего (у нас есть лицензия на образовательную деятельность) и 27 мужчин в возрасте от 23 до 30 лет начали обучение сначала в учебных аудиториях, а теперь на рабочих местах.
В ноябре провели конкурс поделок для детей сотрудников:
И организовали Круглый стол для руководителей различных институтов Политехнического университета:
Очень полезные знакомства завязались! Вообще, мы сейчас сотрудничаем и с Корабелкой, и с Горным институтом, и с Невским машиностроительным техникумом, Петровским, политехническим и малоохтинскими колледжами, морским техническим колледжем, различными фондами и даже с близлежащими школами Невского района. Именно для студентов и проводили в конце ноября Звездный турнир:
Очень интересный формат был для ребят, соревновались с азартом:
Такие мероприятия облегчают потом подбор и адаптацию персонала. А в связи с импортозамещением наш завод наращивает мощности: организуем вторую и третью смену.
В сборочно-испытательном комплексе начинается обучение смежной профессии испытателей двигателей (те, кто собирает большие машины будет учиться на малые и наоборот). Хорошее это дело - расширение зоны обслуживания!
Побывала я в ноябре и на HR-конференции:
А перед ней вытащила не глядя открытку:
Объяснение организаторов попало в точку: у меня много задумок и катастрофически не хватает рук для их воплощения. Обалдеть! Это правда!!!
Вот сейчас во всю готовимся к Новому году. Сценарий продуман, артисты найдены, договор заключен. А я всю субботу потратила на покупку призов беспроигрышной лотереи, украшений, аксессуаров:
Касса ломилась:
Не смогла пройти мимо рыжей обезьяны:
Ну, все подарки уже на месте:
Осталось их разобрать, подсчитать, сделать соответствующие билетики для лототрона. Время вперед как всегда!
Не заметила как год пролетел! Такое бывает, только когда все сходится:
Люблю свою работу, у меня она хорошо получается и мне за это платят :))
Эх, еще бы вот снега зимой дождаться... Но это уже не моя компетенция, а небесной канцелярии :)))