Думала дописать пост про 35 неделек, но как-то он так и не создался, поэтому будет только про сон. Напишу разве что главное событие, что с 1 апреля я-таки вышла в декрет!
И так, еще неделю назад приснился сон про роды. Мне вообще редко сны сняться, особенно осмысленные, особенно связанные с беременностью и родами. А тут, видимо, начиталась перед сном... В общем, закончилось всё хорошо - все живы-здоровы, а вот процесс шел как-то не особо. Была я в какой-то маленькой больнице в каком-то маленьком городке, где был только один врач. Он, правда, был хороший довольно. Схватки были, а потуг почему-то не было и врач мне сам говорил, когда надо тужиться, но у меня не получалось. В итоге он взял такие большие страшные щипцы, я плакала, но ребенка вытащил и всё хорошо, никаких следов у неё не головке не осталось от этих щипцов. Короче, меньше надо всякого читать в интернете, не забивать себе голову и настраиваться только на хорошее!
Кто с какого срока стал чувствовать? И как вы можете это описать: тянущие боли внизу живота или пояснице как при месячных или каменение вверху живота или еще как-то?
Я пока ничего не чувствую. Вот думаю, к чему готовиться.
Предпоследний пункт опроса - это про мою сестру, она сказала, что уже в роддоме, когда схватки начались, она не сразу поняла, что это оно и есть - по-другому себе представляла.
Собственно, вопрос в том, нужна ли клизма перед родами?
Ходили мы тут на День открытых дверей в Отто. И возник там вопрос к анестезиологу, кому нужна анестезия. Вначале он спросил в принципе: "считаете ли Вы, что анестезия в родах нужна" - подняли руки половина человек. Второй вопрос: "нужна ли анестезия именно Вам" - всего 4 человека! Анестезиолог улыбнулся и сказал, что вот мы и ответили на вопрос)
Я была, честно говоря, удивлена. По отзывам знакомых и просто по интернету казалось, что сейчас желающих на анестезию - хоть отбавляй. Вот, хотела тут узнать ваше мнение.
Я считаю, что начиная с некот. момента боль уже не стоит терпеть. Совсем ни к чему, чтобы воспоминания о родах сопровождались адской болью и было страшно идти рожать второй раз. Выбранный нами врач, разделяет такое мнение. Он с самого начала, еще до вопроса про анестезию сказал, что беря нас по договору на платной основе, он берет на себя повышенную ответственность, т.к. мы должны уйти из роддома не только живые и здоровые, но еще и довольные всем процессом.
Может, конечно, анестезия и не потребуется (правда, это редкость, на сколько я понимаю, чтобы все быстро и безболезненно и без разрывов, но вдруг мне так повезет), заранее и всем априори её ставить, конечно, не надо. Но если нет противопоказаний, а женщине очень больно - то почему бы и нет. Сейчас эпидуральную анестезию делают уже довольно давно, опыта набрались, иголки правильные взяли (раньше заточка была какая-то не такая и вообще толще игла), побочек практически нет (грубо говоря, побочки могут быть и в принципе от процесса родов, и психологическая травма от боли - одна из них). А когда читаешь отзывы, как зашивали разрывы без анестезии - это ж ужас ужасный чувствовать каждый укол иголкой, я точно в обморок грохнусь, даже ручкой не успев помахать врачам. Мне с местной анестезией пару швов накладывали подмышкой - так я и так на грани обморока была.
Количество анестезии можно подобрать таким образом, чтобы женщина чувствовала схватки и потуги, но просто менее болезненно (нужен, конечно, хороший анестезиолог). А то часто от боли женщина уже не понимает, что вокруг происходит, чего пытаются от неё добиться акушерка и врач - в случае с анестезией голова может более трезво воспринимать происходящее и помогать врачам. Неадекватная роженица никому не нужна, именно поэтому одно из показаний к анестезии - повышенный болевой синдром, вот только определить, что для неё "повышенный" может только сама женщина.
Вчера мы-таки заключили контракт с врачом в 17ом роддоме! Надеюсь, что сделали правильный выбор...
Подведу теперь итоги.
Решили мы-таки всерьез заняться данным вопросом. Ниже то, что удалось выяснить на текущий момент по интернету и телефонам, надо бы лично куда-нибудь съездить...
10 марта у АСК-Мед была отозвана лицензия. 24 февраля еще выносилось что-то типа предупреждения, видимо, за две недели нарушения не устранили.
Вот тут (офиц. сайт по ОМС в СПб) написано, что полиса ОМС будут действовать еще два месяца, то есть до 10 мая, но за это время надо перейти в другую страховую компанию: http://www.spboms.ru/kiop/main?page_id=1497
На сайте самого АСК-Мед в вопросах/ответах была аналогичная информация еще сегодня утром, но вот сейчас, когда я зашла туда, чтобы проверить ссылку, этот вопрос (и соотв. ответ на него) исчезли с сайта: http://www.ask-spb.com/otvety/medical/?PAGEN_2=1/
Зато там написано, что "полиса ДМС продолжают действовать. Мы надеемся, что сможем снять санкции Центробанка, возобновить действие лицензии". Сроки при этом не указаны. ДМС у меня в АСК-Мед от работы, ведение беременности туда не входит, так что я решила, что это проблемы нашей компании - пусть сами разбираются и потом снабжают нас информацией и/или новыми полисами (это еще вопрос, правда, будут ли мне на работе продлевать полис ДМС, если я буду в декрете).
А вот вопрос с полисом ОМС волновал меня куда больше, т.к. ПДР у меня на начало мая и, можно, конечно до 10 мая успеть, а можно и не успеть. Да и бегать на последних неделях беременности или с новорожденным ребенком по страховым мне как-то не улыбалось, поэтому я решила все сделать сейчас. Отдельно меня волновал вопрос с родовым сертификатом, т.к. там указан номер полиса ОМС - мне было непонятно, что будет, в случае замены полиса.
Все оказалось гораздо проще, чем я думала. Вначале я позвонила по телефону, указанному на сайте http://www.spboms.ru/ а именно 703-73-01 и задала все вопросы там. Оказалось, что сам полис ОМС (нового образца) не меняется, на его обратной стороне только ставится печать о переходе в новую страховую компанию. Соответственно, моему родовому сертификату ничего не грозит)) Дальше я пошла в офис Ресо (мне нравится Ресо по другим видам страховки, у нас там квартира застрахована - был страховой случай, все выплатили без лишних вопросов, а все знакомые хвалят там страхование машины (видимо, в первую очередь КАСКО), но для нас (как для молодых водителей с небольшим стажем) там оказалось дорого, нашли себе страховку на машину подешевле). В Ресо не больше, чем за 5 минут, мне все оформили - все данные у них есть в базе, поэтому заполнять ничего не надо, поставили печать на моем полисе, выдали новую памятку со своей печатью и я подписала договора. Никаких временных полисов, никакой писанины, никаких очередей - короче, никаких проблем. В конце еще пригласили к себе страховать ребеночка)) Я довольна.
Отозвали-таки лицензию у АСК-Мед. И что делать? Куда и с какой скоростью бежать?
Вот здесь вроде офиц. информация:
Обслуживать будут до 10 мая, за это время надо заменить полис.
У меня родовой сертификат уже выписан на текущий полис АСК-Мед, если я его заменю, что будет с сертификатом? Или уже рожать до 10 мая со старым полисом, по идее должна успеть))
Зайти что ли в какую-нибудь страховую, в Ресо, например, и узнать, возьмут ли они меня себе, и что с родовым сертификатом.
Возник вопрос, будет ли пересчитано пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет с учетом других расчетных годов, если выйти на работу (взять ежегодный оплачиваемый отпуск), а потом снова уйти в отпуск по уходу за ребенком?
В моем случае пособия получаются совсем небольшими, т.к. в расчет берутся 2 прошлых года, а у меня офиц. стаж только 1 год, при этом для получения среднего заработка всю сумму делят все равно на 730. То есть по сути у меня пособие по уходу за ребенком - это не 40% от среднего заработка за последние 2 года, а только 20%.
Если же я, например, в декабре 2015 года возьму ежегодный оплачиваемый отпуск (то есть прерву отпуск по уходу за ребенком), а потом с января 2016 снова пойду в отпуск по уходу за ребенком, то пересчитают ли сумму пособия по уходу за ребенком с учетом не 2013-2014, а 2014-2015 годов? Для меня это было бы очень выгодно, т.к. я не только увеличу сумму - проработаю 4 месяца в 2015 году, но и дни, проведенные в отпуске по уходу за ребенком будут исключены из исходных 730 (то есть делить будут не на 730, а на меньшее число дней, примерно 500, что значительно увеличит средний заработок).
Вот здесь пишут, что перерасчет обязаны произвести с учетом новых годов:
Вопрос возник сейчас, т.к. первоначально я планировала взять ежегодный оплачиваемый отпуск сразу после больничного по БиР и перед отпуском по уходу за ребенком, и подать заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск вместе с заявлением и больничным по БиР. Но, может, не стоит торопиться и отложить отпуск до декабря...
Могут ли возникнуть проблемы при желании уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск, и надо решать этот вопрос с начальством? Или мне не имеют права отказать в ежегодном отпуске? По идее же начальству все равно должно быть - по факту меня нет на работе, ну только бухгалтерам придется поработать немного)) За 2015 год будет отработано 3 месяца, плюс больничный по БиР тоже идет в учет отпуска - то есть у меня получится 6.5 месяцев отработано на отпуск. Я смогу взять только число дней, причитающиеся мне за эти 6.5 месяцев, или все 28 дней отпуска? Ведь до и после больничного по БиР женщина имеет право взять все 28 дней отпуска, в том числе авансом, если они еще не наработаны.