Скрининг и рабочие дни

Дорогие будущие мамы!15 февраля Центр Медицины Плода (Fetal Medicine Centre) на Чистых прудах приглашает на БЕСПЛАТНОЕ ультразвуковое исследование беременных женщин на сроках 19 - 26 недель.Высокоточная диагностика состояния плода, а также расширенная эхокардиография (узи сердца плода) будет проводиться на ультразвуковом оборудовании экспертного класса, Voluson E8 Expert с новым 3D/4D УЗИ, HDLife. В подарок вы получите:DVD диск с записью вашего ультразвукового исследованияЦветное фото (3D HD LIFE) вашего  будущего ребенкаПрием ведут эксперты в области ультразвуковой диагностики в акушерстве и гинекологии:* Руководитель Центра Медицины Плода в Москве, кандидат медицинских наук Батаева Роза Саидовна.* Врач ультразвуковой диагностики, кандидат медицинских наук, ведущий специалист пренатальной ультразвуковой диагностики Московской области Андреева Елена Николаевна.ВНИМАНИЕ! Количество мест строго ограничено – только 10 человек!Запишитесь на бесплатный прием прямо сейчас: (495) 532-9000.Ждем вас по адресу: Москва, ул. Мясницкая, д. 32, корп. 1, этаж 3                                                   (Ст. м. Чистые Пруды, вход с Гусятникова переулка) 
04.02.2014
Оплачивается только больничный лист. Справки не оплачиваются. Так что заявление лучше написать.
04.02.2014
Первый скрининг делается на 11-12 неделе, второй на 16-18. Не понятно почему Вы замораживаетесь, это занимает от силы 2 часа, узи  и сдача крови, все. 
04.02.2014
вот что я сама сейчас нашла : Статья ТК РФ «Гарантии при прохождении обязательного диспансерного обследования беременными женщинами»гласит: «При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы». На практике это означает, что женщине следует представить в администрацию документы, подтверждающие пребывание в женской консультации или ином медицинском учреждении, и на основании этих документов время, потраченное на посещение врача, будет оплачено ей как рабочее, при этом закон не называет предельное количество возможных посещений врача, а администрация предприятия не имеет права чинить женщине препятствия в прохождении диспансерного обследования.
04.02.2014
Сейчас уточнила у нашего HR: сохраняется  средний заработок, это значит, что при предоставлении официального документа на эту тему (что проходила обследование), контора оформляет расчет как больничный или отпуск. Но при этом сам больничный не требуется. Короче все нормально, и заяву писать не надо и денежку дадут.
05.02.2014
На основании выписки на работе вам просто не засчитают эти дни прогулом, но они не оплачиваются
04.02.2014
Можете уже не делать, первый скрининг делается с 11-13 недель. Ваши результаты в 15 недель уже будут ложными и ни о чем ни генетикам, ни врачам не скажут.На следующий 17-19 недель возьмите справку в клинике, что в такой-то день были там. По ТК вас не имеют права не отпустить, но оплачивать это время не обязаны. Это решает непосредственный руководитель.
04.02.2014
а насчет делать или нет я уж сама как-нибудь решу. С чего вы взяли, что это 1-ый скрининг? Он никак не делается в течении 3-х дней, его можно пройти за 3 часа максимум.
04.02.2014
Конечно вам решать, только не пишите потом что у вас результаты странные.А какой тогда интересно, если второй в 17-19 недель и делается ровно так же как и первый asking.gif3 дня впринципе ни один скрининг не делается. Минимальный интервал между кровью и узи в первом и втором скрининге - 24 часа. Хотя если после этого 3 дня ждать под дверью генетиков результаты, то вполне возможно boy.gif
04.02.2014
Я узи делала в 12 недель. А кровь сдавала, когда встала на учет в 15-16 недель. К направлению просто прикрепили копию узи. Все нормально прошло. Уж наверное не совсем дураки в ЖК работают?
04.02.2014
К сожалению, по отзывам генетиков, которым потом результаты по этой охинее высчитывать - сплошные идиоты. Как можно сводить данные анализов в одну формулу, сданные с разницей в более чем сутки? Не задумывались? т.е. по узи вашему ребенку 12 недель например, и маркеры крови должны быть например N ммоль, а результаты крови вы принесли с 15 недель и там уже Nцать ммоль и хз сколько вашему ребенку было на момент сдачи крови, потому что дети растут скачкообразно и не соответствуют акушерским неделям. Сдавать или не сдавать безусловно дело ваше, но точно вам скажу - результаты можете даже не читать, они все равно ложные. А чтобы хоть примерно понимать что такое скрининг вот почитайте: http://www.babyblog.ru/community/post/living/1730100
04.02.2014
Да я в курсе, спасибо))
04.02.2014
Тогда о чем разговор, не совсем понимаю big_smiles_162.gif Если о сдаче ради галочки чтобы в ЖК отстали, то тут я увы ничего сказать не могу. Мне нужны были максимально достоверные результаты.
04.02.2014
Так это исследование все равно не дает 100 % гарантии. Куча ложноположительных и ложноотрицательных результатов,когда при отличном скрининге ребенок рождается с заболеванием  и наоборот. 
04.02.2014
big_smiles_162.gif это из разряда "давайте приложим все усилия, чтобы результаты были еще более недостоверные"? 100% гарантии никто и никогда не даст.
04.02.2014
покажите где написано, что второй делается также как и первый? Что за манера: не вникнуть в суть вопроса, давать жутко "дельные" советы.
04.02.2014
Это написано в правилах для врачей, это говорят и пишут генетики во всех консультациях и генетических центрах. Вот почитайте, если интересно http://www.babyblog.ru/community/post/living/1730100И поверьте, я более чем вникла в суть вопроса еще заблаговременно до сдачи собственных.Безусловно, в России никто вас не обяжет ничего сдавать. Сдавайте хоть первый  в 30 недель, речь о том какие будут результаты.
04.02.2014
Милая девушка, которой очень нравится давать советы не по теме, у меня вопрос не про ГЕНЕТИЧЕСКИЕ анализы и их результаты. У меня вопрос КАК МНЕ БЫТЬ НА РАБОТЕ, ЕСЛИ НУЖНО ПРОХОДИТЬ ОБСЛЕДОВАНИЕ В РАБОЧИЕ ДНИ В РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ.
04.02.2014
Ответила выше в первом комменте. Про анализы отвечаю исключительно на ваши вопросы и вопросы ниже.
04.02.2014
А если очередной отпуск взять после....? Помогите разобраться, из декрета в декрет.....может бухгалтера есть)